2017职工医疗保险缴费基数相关案例分析

职工医疗保险一般都是由用人单位和职工共同缴纳，用人单位以本单位上年度在职职工月平均工资总和为缴费基数，按6%的比例缴纳基本医疗保险费，不过随着经济的发展，用人单位和职工缴费率可作相应调整。下面我们以案例的形式为大家简单的介绍一下。

2017职工医疗保险缴费基数相关案例分析

2017职工医疗保险缴费基数是按照在职职工以本人上年度月平均工资为缴费基数，按2%的比例缴纳基本医疗保险费。例如：

李某，今年大学毕业生，月工资收入为2000元，公司为其办理了社保。其中公司为李某每月缴纳基本医疗保险费为120元，其中李某每月应缴纳基本医疗保险费为2000元×2%=40元。在职职工本人上年度工资低于上年度全区城镇在岗职工平均工资 60%的，以上年度全区城镇单位在岗职工平均工资60%计缴；高于上年度全区城镇在岗职工平均工资300%的，以上年度全区城镇单位在岗职工平均工资 300%计缴。

其中，城镇职工基本医疗保险制度是依法对职工的基本医疗权给予保障的社会医疗保险制度，是国家通过法律、法规强制推行的。为了不让自身的合法权益受到侵害，参保职工应先了解清楚和熟悉好医疗保险的相关政策，即使掌握其缴费数额和缴费基数。

同时，用人单位应当及时申报应当缴纳的基本医疗保险费数额，如不及时申报，社会保险经办机构可按照该用人单位上年度缴费基数的110%来确定缴费基数。

综上所述，2017职工医疗缴费基数是按照在职职工以本人上年度月平均工资为交费基数，其中用人单位按6%的比例缴纳基本医疗保险费，而个人按2%的比例缴纳基本医疗保险费。不过，随着经济的发展，职工和用人单位的缴费率可作出相应的调整。

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