每年四月到七月，全国所有地区的参保单位或者个人，都必须要到当地办理参保登记的市社会保险费征缴管理中心或者区社会保险所，申报下一年度的社会保险缴费基数，具体的申报时间要根据当地相关部门的具体规定，那么什么是社保缴费基数呢?这个社保缴费基数是如何确定的呢?它的计算标准和计算方法又是怎样的呢?下面为你一一解答。

一、什么是社保缴费基数呢？

　　社保缴费基数的全称叫社会保险缴费基数，它是作为用人单位及个人计算需要缴纳社保费多少和参保人员享受社会保险待遇的一项重要依据，大家都知道我国养老金采取多缴多得的原则，现在缴得多那么以后领得也多，社保缴费基数的多少直接决定了社保需要缴费的数额。

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二、社保缴费基数如何确定？

　　社保缴费基数的计算依据是根据参保人的上年度月平均工资性总收入计算的，具体计算方法是由当地相关部门依据实际情况所定的。一般来说，社保缴费基数是有上下限的，若参保人的月平均收入低于当地人均月平均收入60%时，至少按照当地人均月平均收入60%计算，若参保人的月平均收入高于当地人均月平均收入300%时，缴费金额最多不可超过当地人均月平均收入的300%，如果是自由职业者则根据当地人均月平均收入的60%到300%计算，例如，你所在地区的人均月收入工资为1000元，则缴费基数为600到3000元之间。

　　社保缴费基数的申报与确定每年一次，且一旦确定，在一年内是无法再次修改变动的，由于社保缴费基数直接影响了退休后所享受待遇，所以瞒报、少报、漏报都是不值当的，如果发现用人单位瞒报、少报、漏报社保缴费基数的行为，工作者可以到当地社保经办处举报投诉，维护自身权益。

　　当我们在企业上班社保的缴费是强制的，一般个人缴工资8%公司缴工资20%。自由职业者虽然是自愿缴费，但最高的缴费费率也只有20%，加之我国采取缴满十五年才能拿到养老金和多缴多得的原则，所以缴纳社保对我们来说还是很合算的，这是对我们退休生活的一种保障。